| Centro |
| Facultad de Ciencias Sociales |
| Departamento |
| Economía Aplicada |
| Profesor responsable |
| Sin datos cargados |
| Met. Docent |
| Exposición de los contenidos teóricos, lectura y debate de bibliografía recomendada y realización de ejercicios y trabajos prácticos. |
| Met. Avaluació |
| Examen Final y trabajos prácticos. |
| Bibliografia |
| BIBLIOGRAFÍA BÁSICA Para la preparación de los temas de economía y sociología (temas 1 a 8): CARRASCO, C. (1999): Mujeres y economía. Nuevas perspectivas para viejos y nuevos problemas, Icaria-Antrazyt, Barcelona. BELTRÁN Y MAQUEIRA (2001) Feminismos. Debates teóricos contemporáneos, Alianza, Madrid. MARUANI, ROGERAT, TORNS (dirs) (2000) Las nuevas fronteras de la desigualdad: hombres y mujeres en el mercado de trabajo. Icaria. Barcelona MURILLO, S.(1996) El mito de la vida privada. De la entrega al tiempo propio, Siglo XXI, Madrid. |
| Continguts |
| 1. Trabajo y relaciones de género. Rupturas teóricas y conceptuales. 2. La cuantificación de la actividad laboral y su crítica desde una perspectiva de género. 3. El proceso de construcción de identidades laborales de género. cambio y reproducción de los estereotipos y los roles sexuales 4. La contibución del sistema educativo al cambio y al mantenimiento de las desigualdades de género. 5. El mercado laboral y las desigualdades sociales entre los sexos. 6. Los efectos solapados de las políticas públicas: reformas laborales flexibilizadoras, sistemas de bienestar y planes de igualdad y de conciliación. 7. Globalización, nueva división internacional del trabajo y relaciones de género. 8. Debates contemporáneos sobre empleo y sistema de relaciones de género. 9. La discriminación por razón de sexo en la relación de trabajo. 10. Género y derechos fundamentales en el marco de la empresa. 11. Conciliación laboral y corresponsabilidad entre progenitores. |
| Objetius |
| Acercar al alumnado a uno de los temas que, en las últimas décadas, mayor debate teórico y político han suscitado: la persistencia de desigualdades en la situación social de hombres y mujeres en sociedades que formalmente llevan a cabo políticas de igualdad e incluso plantean medidas de discriminación positiva. Tiene como objetivo general proporcionar los elementos necesarios para el análisis y la comprensión de la importancia de las relaciones de género en la estructuración y el funcionamiento del trabajo, la reproducción y la vida cotidiana, entre otros temas. |
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