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Fitxa tècnica d'una assignatura en una titulació

13628 Enginyeria de l'Educació - LL.PEDAGOGIA 00


Centre
Facultat de Filosofia i Ciències de l'Educació
Departament
Teoria de l'Educació
Professor responsable
H8394 - MARIA AMPARO FERNANDEZ MARCH
Met. Docent
Elaboración de los módulos temáticos entre profesor y alumnado por grupos, con exposición y debate. Diseño en grupo de un Programa Formativo en el ámbito de la educación no formal y presentación del mismo. Prácticas grupales .
Met. Avaluació
Bibliografia
1º.-MARTÍNEZ MUT, B. (1997): Calidad y Educación un enfoque de ingeniería. Valencia. Tirant Lo Blanch. LIBRO BASE. 2º.- MARTINEZ MUT, B. (2003): La formació lÆempresa: Enginyeria dels processos educatius. Valencia. Universitat Politècnica de València. 3º.-COLOM, A; SARRAMONA, J. y VÁZQUEZ, G. (1994): Estrategias de formación en la empresa. Madrid Editorial Narcea. 4º.- LE BOTERF, G (1991): Ingeniería y evaluación de los planes de evaluación de los planes de formación. Bilbao. Ediciones Deusto. 5º.-LE BOTERF, G.; BARZUCCHETTI, S. y VINCENT, F. (1993): Cómo gestionar la calidad de la formación. Barcelona Gestión 2000 y AEDIPE. 6º.- PINEDA, P (Coord.) (2002): Pedagogía laboral. Barcelona. Ariel educación.
Continguts
CONTENIDOS
MÓDULO I.-La educación como proceso y como producto. La educación como sistema.
MÓDULO II.-El aprendizaje individual del adulto y el aprendizaje organizacional.
MÓDULO III.- Formación y cultura: la gestión de los valores y creencias comunitarias.
MÓDULO IV.- La gestión de la educación.
MÓDULO V.-El origen y la justificación de los procesos educativos: necesidades, objetivos y contenidos. MÓDULO VI.-Las estrategias de intervención.
MÓDULO VII.-La evaluación de la educación.
MÓDULO VIII.-La auditoría del sistema formativo.
Objetius
Objetivos:
1º.-Interpretar la educación en términos de procesos.
2º.-Gestionar de forma preventiva los procesos educativos.
3º.-Definir un sistema de garantía de calidad de un centro educativo y del sistema formativo de una organización.
4º.-Comprender cómo mejorar los programas o acciones formativas.
5º.-Capacitarse como gestores de la formación en términos de competencias.
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