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Grado de Relaciones Laborales y Recursos Humanos   

2BMC  60 ECTS  

Asignatura
Nombre
Tipo
ECTS
Grupo
Plazas
Matriculados

33553 La dirección en la Empresa Formación básica 6 55 55

33557 Teoría de las Relaciones Laborales Formación básica 6 60 59

33559 Técnicas Cuantitativas de Investigación Social Obligatorio 6 52 52

33560 Técnicas Cualitativas de Investigación Social Obligatorio 6 57 57

33563 Derecho del Trabajo II Obligatorio 6 53 53

33566 Intervención Administrativa en las RRLL Obligatorio 6 54 54

33568 Estructura de la Organización y Diseño de Puestos de Trabajo Obligatorio 6 55 56

33572 Conflicto y Técnicas de Negociación Obligatorio 6 53 54

33575 Economía del Trabajo Obligatorio 6 60 60

33577 Análisis Económico de las Políticas Sociolaborales Obligatorio 6 52 52